12 de junio de 2025.- Las Rozas ha presentado el informe “Las Rozas, una ciudad para el talento” en el marco del CTO AI Summit, el congreso que reúne hasta el viernes en la ciudad a la comunidad tecnológica de España. La ciudad acoge desde este miércoles a los CTOs, CIOs y líderes tecnológicos más influyentes en el Auditorio Joaquín Rodrigo, convertido en escenario de ponencias y mesas redondas en las que se compartirá conocimiento técnico, inspiración, retos y visión de futuro. Un futuro marcado por la irrupción de la Inteligencia Artificial, tecnología protagonista indiscutible del evento en el que se analizarán los desafíos que plantea, así como sus oportunidades como motor clave de la innovación empresarial.

En este contexto, Las Rozas se ha presentado ante los asistentes al congreso, organizado por Thinkia, con el apoyo del Ayuntamiento de Las Rozas y Las Rozas Innova, como un aliado para hacer frente a los retos que plantea la tecnología. Así se recoge en el informe, elaborado por Las Rozas Innova, en el que la ciudad emerge como un activo de valor para ayudar a las empresas en la captación de talento.

El informe ahonda en la revolución que tecnologías como la inteligencia artificial han desencadenado en el mercado laboral, acentuando la brecha surgida entre la demanda y la oferta de los perfiles más especializados, poniendo a muchas empresas en serias dificultades para cubrir algunos de los puestos clave en su organigrama.

Un talento, que Las Rozas está captando de la mano de su potente ecosistema empresarial, que valora la calidad de vida de la ciudad situada a poco más de 20 minutos de la capital, que cuenta con una enorme oferta deportiva, de zonas verdes y de ocio familiar. Y que además ha puesto en marcha una potente estrategia de desarrollo tecnológico, de impulso y conexión de su ecosistema empresarial y emprendedor, captación de talento e inversión.

En el informe, al que ya se puede acceder, participan varias empresas con sede en Las Rozas como Integrasys, HPE, Thinkia, Wone, Energy Solar Tech y Babel, dando testimonio de los beneficios que les aporta haber nacido, crecido o estar desarrollando su actividad en la ciudad.

El documento “Las Rozas, una ciudad para el talento” apoya la estrategia que el alcalde de Las Rozas y presidente de Las Rozas Innova, José de la Uz puso en marcha hace una década para mejorar la calidad de vida de la ciudad y hacerla más competitiva.

Se trata de una estrategia que se trabaja desde todas las Áreas del Gobierno Municipal, en especial desde la Concejalía de Economía, Innovación y Empleo y desde Las Rozas Innova, y que abarca desde programas de impulso a las disciplinas STEM en las edades más tempranas, pasando por la recapacitación de las personas desempleadas, la conexión directa con las necesidades de las empresas, centros e universidades, bootcamps, retos de innovación abierta, programas para poner la ciudad como escenario para la demostración de tecnología o el impulso a los emprendedores de base tecnológica en todas sus fases. La estrategia está desarrollada además desde un enfoque holístico teniendo en cuenta la oferta cultural, la educación, la naturaleza, la movilidad y la propia digitalización de la Administración Pública con el objetivo de hacer de la ciudad un espacio atractivo para las empresas, las startups y para todos los vecinos, visitantes y empleados de su ecosistema.

Las Rozas ha despegado como uno de los grandes motores tecnológicos de España. Es ya la tercera ciudad con más empresas de la Comunidad de Madrid (10.518 datos de INE) y la segunda con más startups, solo por detrás de la capital. Además, acaba de ser reconocida como el 10º polo empresarial tecnológico de España por el carácter innovador de su ecosistema (Informe Nacional de Empresas Tech 2025 de El Referente). Con el paro en mínimos históricos (4,25%), Las Rozas es la ciudad en la que más ha crecido el empleo tecnológico en la última década (un 94,3% según Fundación COTEC).